[问答题]你工作一段时间之后，领导和同事都觉得你不适合这个岗位，大家碍于面子没有明说，但是已经暗示过你应该辞职，这时你怎么办

[问答题]在上班的时候有一位群众激动地冲进来说你为他办的一件事是错误的，但事实上这件事是你的同事办的，这种情况下你该怎么做?

[问答题]在接待外宾时，外宾对我们国家的一些现状横加指责，你如何处理?

[问答题]国税办理大厅工作人员正在紧张地工作着，突然进来一人与工作人员大声争吵，如果你是负责人，会怎么处理?

[问答题]你在审讯罪犯时。监狱领导路过审讯室时，他突然大哭大叫，说你审讯时打骂他，你怎么办?

[问答题]你要去参加一个会议，会上有你的发言。但是路上交通堵塞，无法前进也无法后 退，你该怎么办?追问：你下车时撞到一位老太太，当场晕迷，你该怎么办?

[问答题]你向社会发布一项重要信息，突然有人说该信息未经证实，群众情绪激动。你如何处理?

[问答题]如果科室要组织大家去博物馆参观，科长让你来安排，你会如何做?

[问答题]策划一个以“细节影响成败”为主题的活动。

[问答题]你们单位和别的单位组成了对口支援，请问你如何组织一次对扣支援活动?

[问答题]请谈谈你的朋友、近亲者的情况。

[问答题]平时喜欢读什么书?哪本书对你的影响大?为什么?

[问答题]谈谈你为什么要考公务员。(考生报考的是文职秘书)

[问答题]你在自己工作以后的业余时间独立完成了一篇改革方案，交给上级领导征求意见后，就杳无音信了。后来发现这篇文章已经被发表了，但是署名却是你的领导。碰到这样的事情你会如何处理，特别是如何处理和这位领导的关系

[问答题]领导让你去执行一个紧急任务，你发现实际情况和领导说的情况不符合，你该怎么办?

[问答题]你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办?

[问答题]假如有两个职工正在吵架。而且吵得非常激烈，再继续下去，就会大动干戈，甚至有可能伤害身体或者闹出人命。你作为单位负责人怎样处理这个问题?

[问答题]你善于与他人协调、和睦相处吗?

[问答题]你新进一个单位，工作非常出色。领导赞扬你。但不久听到同事们议论。说你对他们构成威胁，你怎么处理?

[问答题]处长要出国学习，安排你负责处里的工作，有两位老同志。老是找理由不来上班，这时你怎么办